Aktualisiert September 2026 · Greven

DevOps Engineer in Greven: 59.800 € – 105.800 €

Was verdient ein DevOps Engineer in Greven? Aktuelle Gehaltsdaten nach Erfahrung und Arbeitgebertyp — basierend auf regionalen Marktdaten für den Tech-Markt.

59.800 €
Einstieg (0–2 Jahre)
75.400 €
Median Greven
105.800 €
Top / Senior
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Median — · Basis: DevOps Engineer 2026
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Auf einen Blick

DevOps Engineer Gehalt Greven 2026

Einstiegsgehalt (Greven)
59.800 €
Median (Greven)
75.400 €
Top / Senior (Greven)
105.800 €
Bundesland
Nordrhein-Westfalen
Einwohner Greven
38.000
Regionaler Stadtfaktor
-8 %
Quelle: amtliche Statistik (Bundesagentur für Arbeit, Statistisches Bundesamt), abgeglichen mit der Vermittlungspraxis der ADVERGY GmbH.
Regionaler Vergleich

DevOps Engineer in Greven vs. Bundesdurchschnitt.

In Greven verdient ein DevOps Engineer im Median 75.400 € – das sind -8% im Vergleich zum Bundesdurchschnitt von 82.000 €.

KennzahlGrevenBundesdurchschnittDifferenz
Einstieg59.800 €65.000 €5.200 € (-8%)
Median75.400 €82.000 €6.600 € (-8%)
Top / Senior105.800 €115.000 €9.200 € (-8%)
Markt in Greven

IT-Gehalt und Arbeitsmarkt in Greven.

Greven liegt in Nordrhein-Westfalen. Als Kleinstadt mit 38.000 Einwohnern hat Greven keinen eigenen IT-Ballungsraum – IT-Stellen entstehen hier überwiegend in der IT-Abteilung ortsansässiger Unternehmen, bei regionalen Systemhäusern und remote. Der nächste große IT-Arbeitsmarkt ist Düsseldorf – dort sitzen viele Konzern-IT-Abteilungen, Systemhäuser und Software-Unternehmen in Nordrhein-Westfalen. Viele IT-Fachkräfte aus Greven arbeiten deshalb bei Arbeitgebern in Münster – im Pendel-Modell oder überwiegend remote. Zu den großen IT-Arbeitgebern in Nordrhein-Westfalen zählen Deutsche Telekom, Diebold Nixdorf, Materna, adesso, Arvato Systems und REWE Systems. NRW hat einen breit aufgestellten Markt aus IT-Dienstleistern und Konzern-IT: Telekommunikation in Bonn, Handels- und Logistik-IT im Rheinland, Systemhäuser und Beratungen im Ruhrgebiet und in Ostwestfalen. Der Gehaltsfaktor in Greven liegt bei -8% im Vergleich zum Bundesdurchschnitt.

Arbeitgeber

Große IT-Arbeitgeber in Nordrhein-Westfalen.

Für Greven liegen uns keine stadtbezogenen IT-Arbeitgeberdaten vor. Diese Unternehmen prägen den IT-Arbeitsmarkt in Nordrhein-Westfalen und kommen für eine Bewerbung aus der Region in Frage.

  • Deutsche Telekom
  • Diebold Nixdorf
  • Materna
  • adesso
  • Arvato Systems
  • REWE Systems
  • Erfahrungsstufen

    DevOps Engineer in Greven nach Erfahrung.

    ErfahrungGehaltsspanneMedian
    Junior DevOps Engineer (1–3 Jahre)53.000 € – 64.800 €58.900 €
    DevOps Engineer (3–5 Jahre)66.200 € – 81.000 €73.600 €
    Senior DevOps Engineer (5–8 Jahre)81.200 € – 99.200 €90.200 €
    Lead / Staff DevOps Engineer (8+ Jahre)97.700 € – 119.500 €108.600 €
    Principal / Head of DevOps (10+ Jahre)114.300 € – 139.700 €127.000 €
    Regionaler Vergleich

    DevOps Engineer Gehalt: Greven vs. Nachbarstädte

    StadtMedian-Gehaltvs. Greven
    Greven75.400 €Referenz
    Münster78.700 €↑ +4%
    Osnabrück76.300 €↑ +1%
    Warendorf74.600 €↓ -1%
    Emsdetten74.600 €↓ -1%
    Steinfurt74.600 €↓ -1%

    Im regionalen Vergleich: Münster (+4%) und Osnabrück (+1%) bieten höheres Gehaltsniveau, während Warendorf (-1%) und Emsdetten (-1%) liegen darunter.

    Pendler-Tipp: Greven → Düsseldorf

    Von Greven aus sind IT-Arbeitgeber in Düsseldorf gut erreichbar – dort liegt das DevOps Engineer Gehalt mit 83.600 € rund 11% höher. Ob sich Wohnen in Greven und Arbeiten in Düsseldorf lohnt, entscheiden Angebotsmiete und Pendelzeit: Vergleiche beides, bevor du dich festlegst.

    Lebenshaltung

    Wohnen in Greven.

    Für Greven in Nordrhein-Westfalen liegen uns keine stadtbezogenen Mietdaten vor. Als DevOps Engineer mit einem Median-Gehalt von 75.400 € vergleichst du die örtlichen Mieten am besten mit denen der nächsten Großstadt, bevor du über Umzug oder Pendeln entscheidest.

    Wohnen & Pendeln

    Wohnen und Pendeln in Greven.

    Greven in Nordrhein-Westfalen ist für IT-Fachkräfte auch ohne tägliche Anwesenheit erreichbar. Infrastruktur- und Rechenzentrumsrollen erfordern Präsenz oder Rufbereitschaft vor Ort, während Cloud-, Software- und Security-Rollen überwiegend hybrid oder remote besetzt werden.

    Verhandlungstipp für DevOps Engineer in Greven

    In Greven solltest du den lokalen IT-Arbeitsmarkt als Argument nutzen. Recherchiere, welche Unternehmen in der Region IT-Stellen ausschreiben und welche Branchen dort stark sind. Nachgewiesene Spezialisierung (Cloud, Security, Netzwerk, Compliance) und Zertifizierungen rechtfertigen einen Aufschlag auf das Standardangebot. Konkrete Projekterfahrung – betriebene Systeme, Migrationen, Verantwortungsbereich – ist dein stärkstes Argument.

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