Site Reliability Engineer (SRE) in Oldenburg: 72.500 € – 125.600 €
Was verdient ein Site Reliability Engineer (SRE) in Oldenburg? Aktuelle Gehaltsdaten nach Erfahrung und Arbeitgebertyp — basierend auf regionalen Marktdaten für den Tech-Markt.
Site Reliability Engineer (SRE) Gehalt Oldenburg 2026
- Einstiegsgehalt (Oldenburg)
- 72.500 €
- Median (Oldenburg)
- 88.400 €
- Top / Senior (Oldenburg)
- 125.600 €
- Bundesland
- Niedersachsen
- Einwohner Oldenburg
- 170.000
- Regionaler Stadtfaktor
- -7 %
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Site Reliability Engineer (SRE) in Oldenburg vs. Bundesdurchschnitt.
In Oldenburg verdient ein Site Reliability Engineer (SRE) im Median 88.400 € – das sind -7% im Vergleich zum Bundesdurchschnitt von 95.000 €.
| Kennzahl | Oldenburg | Bundesdurchschnitt | Differenz |
|---|---|---|---|
| Einstieg | 72.500 € | 78.000 € | 5.500 € (-7%) |
| Median | 88.400 € | 95.000 € | 6.600 € (-7%) |
| Top / Senior | 125.600 € | 135.000 € | 9.400 € (-7%) |
Der Tech-Markt in Oldenburg.
Oldenburg ist ein Standort für die Technische Gebäudeausrüstung in Niedersachsen. Oldenburg bietet als Großstadt mit 170.000 Einwohnern einen soliden Tech-Markt mit lokalen Planungsbüros und Niederlassungen überregionaler Anbieter. Der nächste große Tech-Hub ist Hannover – dort konzentrieren sich die meisten Großprojekte und Ingenieurbüros in Niedersachsen. Viele Tech-Fachkräfte in Oldenburg pendeln auch zu Projekten in Bremen und erweitern so ihren Aktionsradius. Zu den in Niedersachsen aktiven Tech-Arbeitgebern zählen Spie, Wisag, Goldbeck, Caverion und Piepenbrock – diese Unternehmen betreuen auch Projekte in der Region Oldenburg. Niedersachsen bietet mit VW in Wolfsburg, der Windenergie-Branche an der Kueste und zahlreichen Logistikzentren vielfaeltige Tech-Projekte. Hannover als Messestadt hat zusaetzlichen Bedarf an moderner Gebaeudetechnik. Der Gehaltsfaktor in Oldenburg liegt bei -7% im Vergleich zum Bundesdurchschnitt.
Top Tech-Arbeitgeber in Oldenburg.
Diese Unternehmen suchen Tech-Fachkräfte im Bereich Site Reliability Engineer (SRE) in Oldenburg und Umgebung.
Site Reliability Engineer (SRE) in Oldenburg nach Erfahrung.
| Erfahrung | Gehaltsspanne | Median |
|---|---|---|
| Junior SRE (3–5 Jahre Production) | 65.300 € – 79.800 € | 72.500 € |
| SRE (5–7 Jahre) | 77.000 € – 94.200 € | 85.600 € |
| Senior SRE (7–10 Jahre) | 90.400 € – 110.400 € | 100.400 € |
| Staff / Principal SRE (10+ Jahre) | 108.800 € – 133.000 € | 120.900 € |
| Head of SRE / Reliability (12+ Jahre) | 129.800 € – 158.600 € | 144.200 € |
Site Reliability Engineer (SRE) Gehalt: Oldenburg vs. Nachbarstädte
| Stadt | Median-Gehalt | vs. Oldenburg |
|---|---|---|
| Oldenburg | 88.400 € | Referenz |
| Bremen | 93.100 € | ↑ +5% |
| Delmenhorst | 86.500 € | ↓ -2% |
| Wilhelmshaven | 83.600 € | ↓ -5% |
| Cloppenburg | 85.500 € | ↓ -3% |
| Vechta | 85.500 € | ↓ -3% |
Im regionalen Vergleich: Bremen (+5%) bietet ein höheres Gehaltsniveau, während Delmenhorst (-2%) und Wilhelmshaven (-5%) liegen darunter.
Von Oldenburg aus sind Tech-Projekte in Bremen gut erreichbar – dort liegt das Site Reliability Engineer (SRE) Gehalt mit 93.100 € rund 5% höher. Wer in Oldenburg wohnt und in Bremen arbeitet, kombiniert ein höheres Gehalt mit niedrigeren Lebenshaltungskosten. Die Kaufkraft in Oldenburg liegt dabei über dem Niveau von Bremen – niedrigere Mieten und Lebenshaltungskosten machen den Wohnort besonders attraktiv.
Lebenshaltungskosten in Oldenburg.
Oldenburg bietet als Standort in Niedersachsen ein attraktives Preis-Leistungs-Verhältnis für Tech-Fachkräfte. Ein Site Reliability Engineer (SRE) mit Median-Gehalt von 88.400 € profitiert hier von moderaten Lebenshaltungskosten. Kaufkraftbereinigt entspricht das Median-Gehalt von 88.400 € in Oldenburg etwa 104.800 € in München – ein Kaufkraftvorteil von 16.400 €.
Wohnen und Pendeln in Oldenburg.
Oldenburg in Niedersachsen bietet verschiedene Möglichkeiten für Tech-Fachkräfte. Remote-Arbeit ist in der Planungsphase möglich, während Bauphasen regelmäßige Präsenz auf der Baustelle erfordern.
Oldenburg ist Zentrum der Windenergie-Branche: EWE und NEXT Energy treiben die Nachfrage nach Tech-Fachkräften mit Erfahrung in Energieanlagen und Erneuerbaren Energien. Der Klinikum-Neubau und die Universität Oldenburg bieten zusätzliche Projekte. Spezialisierung auf Windenergie-Infrastruktur und nachhaltige Gebäudetechnik ist hier ein starkes Gehaltsargument.
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