Aktualisiert Juni 2026 · Marburg

IT-Leiter / Head of IT in Marburg: 79.900 € – 136.300 €

Was verdient ein IT-Leiter / Head of IT in Marburg? Aktuelle Gehaltsdaten nach Erfahrung und Arbeitgebertyp — basierend auf regionalen Marktdaten für den Tech-Markt.

79.900 €
Einstieg (0–2 Jahre)
98.700 €
Median Marburg
136.300 €
Top / Senior
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Median · Basis: IT-Leiter / Head of IT 2026
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Auf einen Blick

IT-Leiter / Head of IT Gehalt Marburg 2026

Einstiegsgehalt (Marburg)
79.900 €
Median (Marburg)
98.700 €
Top / Senior (Marburg)
136.300 €
Bundesland
Hessen
Einwohner Marburg
77.000
Regionaler Stadtfaktor
-6 %
Quelle: basierend auf echten Vermittlungsdaten der ADVERGY GmbH.
Regionaler Vergleich

IT-Leiter / Head of IT in Marburg vs. Bundesdurchschnitt.

In Marburg verdient ein IT-Leiter / Head of IT im Median 98.700 € – das sind -6% im Vergleich zum Bundesdurchschnitt von 105.000 €.

KennzahlMarburgBundesdurchschnittDifferenz
Einstieg79.900 €85.000 €5.100 € (-6%)
Median98.700 €105.000 €6.300 € (-6%)
Top / Senior136.300 €145.000 €8.700 € (-6%)
Markt in Marburg

Der Tech-Markt in Marburg.

Marburg ist ein Standort für die Technische Gebäudeausrüstung in Hessen. Als Mittelstadt mit 77.000 Einwohnern ist der lokale Tech-Markt in Marburg überschaubar – die Mehrzahl der Projekte wird von regionalen Planungsbüros und überregionalen Tech-Unternehmen betreut. Der nächste große Tech-Hub ist Frankfurt am Main – dort konzentrieren sich die meisten Großprojekte und Ingenieurbüros in Hessen. Viele Tech-Fachkräfte in Marburg pendeln auch zu Projekten in Kassel und erweitern so ihren Aktionsradius. Zu den in Hessen aktiven Tech-Arbeitgebern zählen Apleona, Spie, Wisag, Caverion und Goldbeck – diese Unternehmen betreuen auch Projekte in der Region Marburg. Frankfurt als Bankenmetropole und Rechenzentrumsstandort Nr. 1 in Europa treibt die Tech-Nachfrage. Dazu kommen Pharma-Projekte in Darmstadt und Klinik-Neubauten im ganzen Bundesland. Der Gehaltsfaktor in Marburg liegt bei -6% im Vergleich zum Bundesdurchschnitt.

Arbeitgeber

Top Tech-Arbeitgeber in Marburg.

Diese Unternehmen suchen Tech-Fachkräfte im Bereich IT-Leiter / Head of IT in Marburg und Umgebung.

  • Apleona
  • Spie
  • Wisag
  • Caverion
  • Goldbeck
  • Strabag
  • Erfahrungsstufen

    IT-Leiter / Head of IT in Marburg nach Erfahrung.

    ErfahrungGehaltsspanneMedian
    Teamleiter IT (5–8 Jahre)69.400 € – 84.800 €77.100 €
    IT-Leiter Mittelstand klein (8–12 Jahre)77.900 € – 95.200 €86.500 €
    IT-Leiter Mittelstand groß (10–15 Jahre)91.400 € – 111.700 €101.500 €
    Head of IT / Konzern-Tochter (12–18 Jahre)110.000 € – 134.400 €122.200 €
    Group Head of IT / IT-Direktor (15+ Jahre)143.800 € – 175.800 €159.800 €
    Regionaler Vergleich

    IT-Leiter / Head of IT Gehalt: Marburg vs. Nachbarstädte

    StadtMedian-Gehaltvs. Marburg
    Marburg98.700 €Referenz
    Kassel100.800 €↑ +2%
    Gießen100.800 €↑ +2%
    Fulda97.700 €↓ -1%
    Wetzlar100.800 €↑ +2%

    Im regionalen Vergleich: Kassel (+2%) und Gießen (+2%) bieten höheres Gehaltsniveau, während Fulda (-1%) liegt darunter.

    Pendler-Tipp: Marburg → Frankfurt am Main

    Von Marburg aus sind Tech-Projekte in Frankfurt am Main gut erreichbar – dort liegt das IT-Leiter / Head of IT Gehalt mit 111.300 € rund 13% höher. Wer in Marburg wohnt und in Frankfurt am Main arbeitet, kombiniert ein höheres Gehalt mit niedrigeren Lebenshaltungskosten. Die Kaufkraft in Marburg liegt dabei über dem Niveau von Frankfurt am Main – niedrigere Mieten und Lebenshaltungskosten machen den Wohnort besonders attraktiv.

    Lebenshaltung

    Lebenshaltungskosten in Marburg.

    Marburg bietet als Standort in Hessen ein attraktives Preis-Leistungs-Verhältnis für Tech-Fachkräfte. Ein IT-Leiter / Head of IT mit Median-Gehalt von 98.700 € profitiert hier von moderaten Lebenshaltungskosten. Kaufkraftbereinigt entspricht das Median-Gehalt von 98.700 € in Marburg etwa 115.100 € in München – ein Kaufkraftvorteil von 16.400 €.

    Wohnen & Pendeln

    Wohnen und Pendeln in Marburg.

    Marburg in Hessen bietet verschiedene Möglichkeiten für Tech-Fachkräfte. Remote-Arbeit ist in der Planungsphase möglich, während Bauphasen regelmäßige Präsenz auf der Baustelle erfordern.

    Verhandlungstipp für IT-Leiter / Head of IT in Marburg

    In Marburg sollten Sie den lokalen Tech-Arbeitsmarkt als Argument nutzen. Recherchiere, welche Bauprojekte aktuell in der Region laufen und welche Tech-Arbeitgeber suchen. BIM-Kompetenz und GEG-Kenntnisse rechtfertigen 8–12% über dem Standardangebot. Konkrete Projekterfahrung mit Volumen in Euro ist Ihr stärkstes Argument.

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    • Gehaltsspanne IT-Leiter / Head of IT in Marburg
    • Anonymer Peer-Vergleich (Perzentile)
    • Wechselpotenzial & Top-Arbeitgeber
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